Compliance

Selbstverständlich orientieren sich sämtliche unserer Massnahmen am Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK). Wir kümmern uns von Anfang an darum, dass Ihre Aktivitäten in jeder Hinsicht ein voller Erfolg werden.

Dazu gehört auch die strikte Einhaltung der Persönlichkeitsrechte. Wir veröffentlichen absolut keine personenbezogenen Daten oder Bilddaten, wenn wir nicht ausdrücklich darum gebeten werden.

Unsere Grundsätze sind die Basis für zukünftigen Erfolg

Vertrauen
Vertrauen ist essentiell für alle internen und externen Geschäftsbeziehungen: Mit unseren Angestellten, Kunden, Lieferanten und allen anderen Partnern.

Fokussieren
Sich auf den Kunden zu fokussieren, ist essentiell für unser Geschäft und unseren dauerhaften Erfolg. Wir denken immer im Sinne der Bedürfnisse unserer Kunden.

Mehrwert
Ständig übertreffen wir unsere Wettbewerber mit schnellerer Reaktion, Zuverlässigkeit auf jeder Ebene und professioneller Beratung.
Wir berücksichtigen die partnerschaftlichen Grundsätze und erfüllen umfassend und kostenbewusst alle Anforderungen unserer Kunden.

Respekt
Wir lehnen jegliche Art von Diskriminierung und persönlicher Degradierung ab. Gegenseitiges Verständnis und Respekt stehen an erster Stelle.
Als ein inhabergeführtes Unternehmen, fühlen wir uns dem Wohlergehen unserer Angestellten und deren persönlicher Entwicklung verpflichtet.

Kommunikation
Wir glauben an eine transparente und teamorientierte Kommunikation.
Sich auf die Bedürfnisse unserer Angestellten und deren zukünftige Entwicklung zu fokussieren, ist der Grundstein zu unserem Erfolg.
Nur wenn wir erfolgreich sind, können wir neue Jobs kreieren.

Führung
Wir glauben an die Verbindung von Mitarbeiterführung, Team-Geist und persönlicher Hingabe. Dies, sowie Anstand und Vertrauen, sind oberste Prioritäten für unseren Erfolg.

Innovation
Einfache und unkomplizierte organisatorische Abläufe schaffen Raum für innovative und inspirierende Geschäfte. Wir tun alles, was in unserer Macht liegt, um unsere Ziele zu erreichen.

Ressourcen
Bewusstsein für die soziale, ökologische und zwischenmenschliche Verantwortung gilt als selbstverständlich für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte.
Wir respektieren und bewahren unsere Mittel durch werteorientiertes Management.

Verpflichtung
Als ein inhabergeführtes Unternehmen, haben wir hohe Standards von persönlicher Verantwortung. Fairness und Integrität leiten unsere Interaktionen mit unseren Geschäftspartnern und der Öffentlichkeit.

Nachhaltigkeit
Sowohl jetzt, als auch in der Zukunft wird der Umfang und die Geschwindigkeit unserer strategischen Entwicklung, sowie unsere Bereitschaft zu investieren von kaufmännischer Integrität und finanzieller Sicherheit bestimmt. Wir schätzen den Wert der dauerhaften Beziehungen mit unseren Kunden, Lieferanten, Partnern und Angestellten.

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Tafel Frankfurt